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心理学与人力资源管理应用

公开课类型：人力资源编号：180 点击次数：4038 发布时间：2008/12/26

培训对象

针对企业HR、中高层管理者

课程收益

掌握人事心理学工具，运用心理学辅助HR提升招聘绩效、员工关系及心理辅导、企业文化建设。

课程纲要

1．心理学基础
     1.1心理学的人格分析
     1.2心理学工具如何促进人力资源管理工作
     1.3十二型人格分析、内在驱动力与职场表现

2．心理学在人力资源管理中的应用
     2.1性格模型分析
     2.2内驱力、价值观与行为模式挖掘
     2.3如何利用心理学辅助招聘选拔，减少错招风险
     2.4如何洞察员工的内在需求，实现有效激励
     2.5如何促进内部关系辅导（员工与员工，上司与下属等）
     2.6企业文化建设

3．案例分享与实操探讨

培训讲师

培训师介绍

课时

开课时间

1天

开课地点

银川

费用

待定

联系方式

南京以外地区请拨：400-618-5808

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