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行远顾问“沙漠掘金”高端课程

公开课类型：综合管理编号：2341 点击次数：2065 发布时间：2011/8/19

培训对象

 受困于事业发展瓶颈阶段的企业领袖 企业管理中层 营销型团队的基层 需要提升团队合作能力的基层 需要加强沟通、决策力的事业单位伙伴 正在创业阶段的梦想实践家们 多次参加拓展训练的伙伴们 多次参加各类管理培训的员工 多次参加各种活动的同事们

课程收益

《沙漠掘金》课程是对领导团队运作时可能出现的人员合作、沟通、竞争、压力及冲突进行深度挖掘、分析和找到解决方法的专业游戏课程。透过游戏的体验引导，发掘出团队做好目标设定及目标管理的重要性，还能发现资源的不当使用所造成团队或公司的影响及破坏，对于公司主管还可以训练领导能力，更重要的是能够协助公司在管理、销售、沟通等方面，运用团体游戏的方式，在不知不觉中去显现出问题，发掘出问题的根本实质，而让学员亲身体会公司的问题所在，并找到立竿见影的解决方法。提升学员对目标选择重要性的认识，培养学员精益求精、追求卓越的理念；提升学员的计划能力、领悟计划的价值以及以效果为导向做计划的重要性; 提高学员团队协作、群体决策能力；进一步明确资源的定义，提高学员资源配置能力；提升学员变化管理能力、危机处理能力。促进学员明确目标愿景，锁定目标，坚持不懈的工作态度理解管理的四大职能：计划、组织、领导、控制理清行动和产出的关系，使学员学会“如何简单有效工作” 运用以终为始的思想促进结果导向的行为

课程纲要

你是否有这样的困惑：无论你从事体验式培训多长时间？拥有多少客户？多少培训师？掌握多少课程？发展到哪个阶段？目前你—— 是否为企业做到某个阶段无法突破而困扰？是否常为企业的需求得不到满足而痛苦？是否为日益减退的团队张力而迷茫？是否为提供不出让客户满意的方案而疲惫不堪？是否感觉到自身的价值越来越小？是否常为营销部门新的项目需求而惆怅？是否也想把客户资源发挥到最大化？是否也想改变产品同质化？是否也想提升培训附加值？ …… 课程魅力所在：《沙漠掘金》课程是引进国外专业经历式学习，让学员深入启发学习。除了需要课堂小队协作竞争外，还要学员全身心地投入和参与，在讲师的引导下进入更深层次的体验和讨论之中，从而挖掘出公司内部存在的根本问题，并试图找出相应的解决方法，是一种高度深入的从经历中学习的课程。 “沙漠掘金”的魅力所在，不仅是采用上等的材质和优良的工艺、个性的设计，使产品本身极具吸引力，同时也让项目操作具备了生动的流程、高效的执行和意外的收获。《沙漠掘金》不是苦口婆心，也不是教导教育。而是通过经验式训练技术，以角色扮演，场景模拟体验等迅速提升管理思维。授之以渔：导——培训师通过讲解体验式培训理论，引入大家深度体验；体验——全程体验式授课，引进国际先进的经验式训练技术，通过角色体验带给你震撼；回顾——训后的总结，深层地了解自我、团队，改变不足，提升团队工作效能。课程背景：已被清华大学、浙江大学、上海交通大学、复旦大学列入EMBA课程；已被Coco-cola、Philips、Johnson & Johnson、Pepsico、ABB、Unisono、BP-Secco、Lanxess、Rhodia、首创置业、联想科技、浦发银行浙江分行、上汽集团等多家公司采用作为内训；据反馈统计，90%的参与者承认“沙漠掘金”与自己平时的行事方法吻合度极高。课程形式：室内沙盘游戏、情景模拟演练、分享总结、角色扮演、案例分享、多元智能、互动体验　　本课程是国内最新体验式培训课程。体验式培训起源于西方，通常以游戏和情景模拟演练的方式把生活中、工作中种种问题，诸如组织形态、人性问题通过游戏折射出来，受训者通过选择、决策、行动导致的结果，引发思索，从而自觉引导自身行为的改变。　　本培训课程让学员深入启发学习，完全不同于拓展训练和演讲式培训。除了需要课堂小队协作竞争外，还要学员全身心的投入和参与，更需要有专业的资深讲师，引导学员进入更深层次的体验和讨论之中，从而挖掘出公司内部存在的根本问题，并试图找出相应的解决方法，是一种高度深入体验的课程。针对课题：执行力、计划、组织、沟通、领导力、决策、团队、目标、结果导向等课程规则：地点情况大本营 1000元预备金，可以在大本营购得平价的帐篷、指南针、水、食物；另配有一头骆驼，它每天的负重是1千磅。旅程整个探险之旅行程25天，其中至少13天是在来回的路上，有12天可以在目的地的山上掘金。一只帐篷在整个行程中可用三次，一只指南针只可用一次。绿洲探险队可汲取尽可能多的水（在骆驼负重许可每天1千磅的情况下）村庄探险队无法买到帐篷、指南针，但可以买到水和食物，其价格是大本营的一倍。沙漠将会遇到四种天气，有晴天、高温、沙风暴、沙风暴加高温，每种天气情况下所需食物和水各不相同。老人大本营外还有一位老人，据说能告诉你有关沙漠的情况，但不能确知他的话的真假。  最早返回大本营的第一支探险队，带回的金子，每块能兑换一千万元；  第二支返回的探险队，带回的金子，每块能兑换九百万元；  第三支返回的探险队，带回的金子，每块能兑换八百五十万元；  第四支返回的探险队，带回的金子，每块能兑换八百万元；  其他返回的探险队，带回的金子，每块能兑换七百五十万元；  兑换回的现金最多的队为获胜队。课程特点：　“沙漠掘金”课程主要特点是趣味性强、竞争性强、参与性强、感悟性强、实战型强、理论性强，是针对团队成员在实现公司战略或目标时可能出现的计划、组织、沟通、控制等问题进行深度挖掘并找到解决方法的全新体验式培训课程。透过游戏的体验和引导，参训学员不仅理解了目标设定及目标管理的重要性，还掌握了战略执行或达成目标的方法和工具，对于公司管理层还可以训练领导能力。更重要的是，“沙漠掘金”课程运用团体游戏的方式，使参训学员和参训企业在不知不觉中去显现出问题，发掘出问题的实质，最终找到有效的解决方法。授课时间：一天学员心得：可能由于您的职位层次高低，考核您的期限有长有短——但总会有人要考核你的——即使你是董事长，也要面对市场或竞争对手给你的挑战，所以，我们每天、每周、每月、每季度都在做“沙漠掘金”。　 ——中国银行刘行长诚然，一个人永远不能100%了解信息，然后再作决定。但也不能一点调查研究都没有，就冒然出发吧。诚然，我们可以在路途中，修正我们的目标，调整我们的计划，再次贯彻我们的执行力，然而，你知道这样的代价将会是多少吗？就如同项目中的Bug，如果没能在前期发现，后果严重啊。　 ——思念食品董先生风险意识的薄弱使我们冒然出击，损失巨大；在胜利垂手可得的时候，又过于保守；结果……冒险与保守，都是性格的弱点，不应该影响到决策的制定。正确的决策，应该是客观的，以信息为基础的。团体决策，可以尽量的避免主观的盲目的决策。 ——宇通集团高先生

培训讲师

行远顾问资深讲师

培训师介绍

行远顾问资深讲师

开课时间

开课地点

待定，待定

费用

联系方式

联系电话：025-84725278 南京以外地区请拨：400-676-9857
公司传真：025-84725298
联系地址：南京市户部街29号力联大厦西楼2502
E-mail：u@neixun.info


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